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GL La Verdad Radio 1270 AM

Hermosillo, Sonora, agosto 16 de 2018.-
Para fortalecer la inclusión y la igualdad en los centros laborales, los titulares de la Secretaría del Trabajo (ST) y la Comisión Estatal de Derechos Humanos (CEDH) firmaron un convenio con el que buscan erradicar el maltrato en los espacios de trabajo.

El Secretario del Trabajo, Horacio Valenzuela Ibarra, informó que en conjunto con la CEDH realizan periódicamente una serie de visitas a los centros de trabajo, con lo que buscan detectar y evitar situaciones que vulneren a los empleados.

"Para ser muy vigilante que en los centros de trabajo no haya ninguna expresión de maltrato, de acoso laborales, particularmente vigilar el respeto digno de los trabajadores, nadie tiene derecho a lastimar en su dignidad a los trabajadores, hombres o mujeres, el cargo directivo o cualquier cargo importante no autoriza, ni legitima ningún maltrato, ni abuso", subrayó.

Es de suma importancia, añadió, mantener un ambiente laboral sano, competitivo y solidario, pues si los empleados se consideran apreciados se refleja en su trabajo y esto hace posible el crecimiento de las empresas.

Pedro González Avilés, Presidente de la CEDH en Sonora, agradeció la presencia de Iris Sánchez Chiu, diputada y dirigente del sindicato Salvador Alvarado, así como a los representantes de las distintas cámaras empresariales por darle importancia al respeto en los centros de trabajo y su apego a la legalidad.

Puntualizó que con este convenio buscan fortalecer la inclusión, la igualdad y el respeto a los derechos laborales para abonar al crecimiento del estado y potencializar así la productividad mediante la capacitación de los empleadores y trabajadores para evitar abusos o maltratos.

"La firma de este convenio de colaboración entre la Comisión Estatal de Derechos Humanos y la Secretaría del Trabajo en Sonora representa una valiosa oportunidad para fortalecer en los centros de trabajo valores como la solidaridad, fraternidad, igualdad e inclusión que busca erradicar la discriminación y el abuso a través de humanismo, continuidad y justicia", explicó González Avilés.

Esto se logrará, añadió, con una agenda conjunta de capacitación y divulgación de los Derechos Humanos para alcanzar el desarrollo y la formación de la cultura en los trabajadores, tanto en el ámbito laboral como en sus hogares.

 

 

 

 

Boletín tomado de Elportaldelagente

Ganarán los montos quienes logren concretar algún proyecto en el programa “Jóvenes con Talento 2018” que impulsa el Gobierno del Estado

 

Nogales, Son.-
Premios de hasta 30 mil pesos en efectivo para quienes logren concretar algún proyecto de beneficio para una empresa, serán los que se repartan en el programa “Jóvenes con Talento 2018” que impulsa el Gobierno del Estado de Sonora en Nogales.

Leonardo Ciscomani, subsecretario de Desarrollo Económico, encabezó un evento para el lanzamiento de la convocatoria, que tiene como finalidad el vincular de una manera más profesional a la escuela con la empresa o industria, ya hay tres compañías que se inscribieron al programa en Nogales y hoy se hizo el lanzamiento ante todas las universidades en el municipio.

Agregó que sirve para todos aquellos estudiantes que ya cursaron el 50 por ciento o más de su carrera profesional, puedan inscribirse en una de las tres empresas, para que puedan atender una problemática real al interior o puedan ver alguna área de oportunidad nueva.

“Lo interesante de esto es que también existe un incentivo económico, se inscriben varios prospectos en las empresas, estas seleccionan a varios equipos con sus mejores proyectos y trabajan durante ocho semanas dentro de esa compañía, al término la empresa decide cual de esos proyectos le gusto más y se le ofrece un incentivo económico de treinta mil pesos para el ganador de cada empresa”, explicó.

Ciscomani destacó que los estudiantes de cualquier carrera profesional pueden participar, por ello su apertura a todas las universidades del municipio, se busca conformar equipos de dos o tres personas, todos de una sola universidad o de otras, pero que se conozcan y se puedan juntar.

 

Fuente: Infonogales

 

Los trabajadores, activos e inactivos, recibieron de sorpresa la decisión tomada por Tesorería sin previo aviso

 

Bajo el justificante de tratarse de un asunto interno que se requería el ayuntamiento de Navojoa cambió la institución bancaria de nómina municipal causando ayer desconcierto y sorpresa entre los más de mil empleados activos, jubilados y pensionados, en el cobro del sueldo quincenal.

La disposición hecha por Tesorería Municipal no fue notificada previamente a los trabajadores, hasta cerca de las 14:00 horas del miércoles cuando la Dirección de Recursos Humanos dio información aislada enterándose muchos de manera circunstancial o por comentarios.

Durante los casi tres años de la actual administración se cubrió la nómina de la planta laboral a través del banco HBSC, cambiándose ahora al Banco del Bajío a un mes de concluir el período.

La tarde del miércoles decenas de trabajadores municipales, activos e inactivos, efectuaron largas filas a las afueras del nuevo banco para el pago pues no contaban con la tarjeta autorizada para retiro por cajero automático sino tuvieron que hacerlo directo en ventanilla.

Ayer trabajadores de confianza y sindicalizados continuaron con las filas en el cajero automático del Banco del Bajío, algunos con sus tarjetas recién recibidas tras varias horas de espera.

Juanita López Figueroa, líder de la Unión de Jubilados y Pensionados del ayuntamiento, confirmó que desde la tarde del miércoles se generó desconcierto pues no hubo aviso previo por Recursos Humanos.

En lo personal y algunos miembros de esta organización estuvieron enterados de que tendrían que cobrar en el nuevo banco de manera circunstancial al asistir a Palacio a la firma de supervivencia, explicó, incluso los sindicalizados no sabían nada.

“Tenemos un grupo de WhatsApp y por ese medio corrimos la voz entre los compañeros, así muchos acudieron al nuevo banco donde ayer eran casi las siete de la tarde y había larga fila, ha sido caos y desconcierto que podía haberse evitado con información oportuna”, explicó.


Niega Tesorería crisis financiera

María Teresita Yescas Enríquez, tesorera municipal, negó que el cambio de institución bancaria obedezca a una crisis financiera y lo hicieron por un asunto de carácter interno.

La línea de cuenta municipal en el HSBC sigue abierta, afirmó la funcionaria, sin dar a conocer más detalles.

Pese a las restricciones financieras el pago de nómina ha sido un renglón no afectado ni con retrasos, aseveró, hasta el momento.

Sobre si la nueva institución bancaria les había ofrecido mejores condiciones en ganancias y beneficios Yescas Enríquez solo respondió “algo así”.

TESTIMONIOS:

“Son procesos internos de aquí, cambiamos de banco porque así se requería, les estamos atendiendo (trabajadores) a todos, ya tienen su cuenta y su pago a tiempo desde ayer”. (María Teresita Yescas Enríquez, tesorera municipal de Navojoa).

“Hasta muy tarde nos avisaron, apenas salimos con la quincena y si te pasas un poquito pues nos la vemos duras, batallamos”.  (Francisco Velarde, jubilado).

“Nunca nos habían cambiado de banco, si nos hubieran avisado con tiempo nos programamos y nada de este relajo habría pasado”. (Ignacio Urrea Carrasco, Servicios Públicos).

 

 

 

Ediles del PRI, PAN y MC coincidieron en que ante el Cabildo defenderán lo mejor para Navojoa y no solo por política

 

Que en el Cabildo del que formarán parte se desempeñarán como una oposición responsable, en defensa de lo que exijan los navojoenses y no por atención a lealtades de partidos o grupos políticos coincidieron ayer próximos regidores del PRI, PAN y Movimiento Ciudadano (MC).

El Instituto Estatal Electoral (IEE) dio a conocer la noche del miércoles los nombres de los ocho ediles que por representación proporcional de votos o plurinominales formarán parte del ayuntamiento de Navojoa, de los cuales 2 son del PAN, cuatro del PRI, uno MC y uno para el Panal.

Entre éstos se encuentran tres ex candidatos a la alcaldía, Jorge Márquez Cázares del PRI, por MC Rogelio Álvarez Cevallos y Martín Ruy Sánchez Toledo.

Rodrigo Llamas Aréchiga, quien ostentará una regiduría por el PRI, declaró que tomará tal encomienda con suma seriedad como oposición responsable dentro del Cabildo que tendrá mayoría para Morena.

Propondrá, revisará y señalará todo lo que no sea de beneficio comunitario, apuntó, planteando cambios a decisiones que en la mayoría de los casos al final no aportan gran cosa al desarrollo municipal.

Al PRI agradece la oportunidad de estar dentro de la bancada, expresó, pero sin perder de vista que fueron los ciudadanos quienes decidieron con su voto qué tipo de representación urge.

“Para empezar el ayuntamiento no debe de seguir manejándose como una agencia de colocaciones de empleados, es un asunto que deberá de analizarse en lo inmediato una vez en funciones, el ahorro en la nómina deberá ser real y no simulada”, consideró.

El ajuste en este renglón es lo primero que solicitará, adelantó, pues dejar el personal necesario para mantenerse operativamente representará más recursos para obras y servicios públicos.

Llamas Aréchiga, quien también es empresario, agregó que al Cabildo no irá a quedar bien con ningún grupo sino a ejercer una política de la buena, apegada a los reclamos civiles.

Por su parte, Berenice Jiménez Hernández, futura regidora por el PAN, aseguró que su principal compromiso es con Navojoa y sus residentes.

“Buscaré lo mejor para nuestra ciudad”, recalcó, “ello sin demeritar que agradezco la confianza de mis compañeros panistas, del partido”.

Del partido MC, Rogelio Álvarez Cevallos, opinó que como ex candidato a la Alcaldía y ahora confirmado próximo regidor seguirá sosteniendo que su trabajo estará basado en el contacto directo con los ciudadanos, en la calle recogiendo sus demandas para llevarlas al Cabildo.

 

TESTIMONIO:

“Política es buscar el bien común, no iré a Cabildo a quedar bien con nadie sino a hacer una labor que beneficie a los navojoenses”, Rodrigo Llamas, del PRI

 “Buscaré lo mejor para nuestra ciudad, ello sin demeritar que agradezco la confianza de mis compañeros panistas, del partido”, Berenice Jiménez Hernández, del PAN

Es organizado por Canacintra en coordinación con el Centro de Capacitaciones de Artes Visuales y Cinematografía; será la quinta ocasión que se realice en Navojoa

 

Por quinta ocasión la Cámara Nacional de la Industria de Transformación (Canacintra) realizará cursos de fotografía y video para capacitar a las personas que quieran desempeñar esta actividad de manera profesional. 

Luis Arturo Ortega Gordillo, director de Canacintra, informó que iniciarán las capacitaciones el próximo jueves 30 de agosto de 4 a 6 de la tarde para video,  mientras que fotografía será el viernes 31 en el mismo horario. 

Ambos cursos tendrán una duración de dos meses con una sesión por semana, indicó, y estarán abiertos al público en general. 

“Se están contemplando grupos de 10 personas por curso y los requisitos para ingresar es contar con cámara o conseguir una en el transcurso de la capacitación y una computadora portátil”, indicó, “no es necesario experiencia en fotografía y video porque ahí se trabaja desde cero, desde lo más básico hasta cosas más complejas, ahí se aprenden”. 

Las capacitaciones tendrán un costo de mil 400 pesos para fotografía y mil 450 para video, más 100 pesos de inscripción para ambos cursos, y hasta el día de ayer (jueves) ya se habían inscrito 15 personas, mencionó. 

Destacó que esta actividad se realiza en coordinación con el Centro de Capacitaciones de Artes Visuales y Cinematografía y ambas capacitaciones serán impartidas por él, quien es licenciado en cinematografía y ciencias de la comunicación. 

“Se hablarán temas diversos; en fotografía de composición, encuadre, tipo de fotografía y técnicas, y en la parte de video se enseñará a trabajar el programa de edición “Adobe Premiere” y “Adobe Audition”, agregó.

 

 

 

 

En dos años los cursos que ofrece el Instituto de Capacitación para el Trabajo subieron de 9 a 18; el más reciente que se ofrecerá este trimestre es el de cocina

 

En los últimos dos años el Instituto de Capacitación para el Trabajo (Icatson), duplicó su oferta educativa pasando de 9 carreras técnicas a 18, comentó Jonathan Mariscales García. 

El director de Icatson Navojoa señaló que como Instituto de formación buscan estar a la vanguardia ofreciendo cursos acordes a las necesidades actuales. 

“Hemos escuchado a los ciudadanos, qué  es lo que les interesa y dónde están ellos viendo áreas de oportunidad, basado en eso hemos creado nuevos cursos para que aprendan oficios que puedan ayudarlos en la economía familiar”, declaró. 

Mencionó que los cursos que se han abierto en Navojoa son refrigeración,  soldadura,  inglés,  “barbershop”, lenguaje de señas,  repostería,  tapicería y esté último trimestre cocina, además para octubre se pretende reabrir  el de plomería. 

“Somos una opción a muy bajo costo, y eso nos hace estar al alcance de cada ciudadano por eso nos están viendo como una muy buena opción para aprender un oficio”, destacó. 


Superan metas de inscripción
 

El último trimestre el Icatson registró solicitudes de ingreso de mil 110 alumnos, superando la meta del año pasado a la misma fecha, cuando tuvieron mil 047 inscritos, informó Mariscales García. 

Explicó que por las vacaciones y el calor el trimestre actual se complica, sin embargo este año no fue obstáculo. 

“Superamos la meta y eso habla de la confianza  que  ciudadanía tiene en Icatson, cada vez más personas se interesan en capacitarse con nosotros”, subrayó. 

El próximo 27 de agosto abrirán inscripciones para el trimestre octubre diciembre, agregó, por lo que invitó a la ciudadanía interesada a que acuda a los las oficinas o los módulos que se instalan para realizar el trámite.

 

Participaron 11 empresas y se ofertaron más de 500 vacantes del sector industrial de servicios y comercio.

 

Con la participación de 11 empresas locales ayer se llevó a cabo la “2da. Feria Nacional de Empleo para Jóvenes 2018”, en donde se ofertaron más de 500 vacantes del sector industrial de servicios y comercio. 

Jesús Ángel Mendívil Nieblas, coordinador regional del Servicio Nacional de Empleo (SNE), destacó que la intención de este tipo de eventos es vincular directamente al sector empresarial con los buscadores de trabajo. 

“Está enfocada a jóvenes porque es una preocupación y un punto importante de atención de la Gobernadora, el promover la participación de los jóvenes en la vida laboral”, indicó. 

Mencionó que la feria del empleo se llevó acabo a nivel nacional y aunque estaba dedicada para jóvenes se ofrecieron vacantes para todas las edades. 

“Lo que buscamos es que las empresas oferten sus vacantes y que acepten a personas con poca experiencia o sin ella,  porque al final de cuentas es en las empresas donde la van a adquirir”, señaló. 

El evento se desarrolló de las 8 de la mañana a las 2 de la tarde, tiempo en el que se recibieron 423 solicitudes de empleo, subrayó,  siendo las más buscadas los puestos de ingenierías y administrativos. 

Agosto, dijo, es considerado  el “Mes de la Juventud” por lo que  se estarán realizando  diversas ferias de empleo dedicadas a los jóvenes  en todo el Estado en las que se ofertarán más de 2 mil vacantes. 

El pasado miércoles se llevó a cabo en Ciudad Obregón y ayer en Navojoa, mientras que para  Nogales,  Hermosillo y Caborca serán los días  21, 28 y 30 de agosto, respectivamente.  

Agregó que la bolsa de trabajo en las oficinas del Servicio Nacional del Empleo en Navojoa cuentan con un movimiento regular con alrededor de 400 vacantes por mes. 

 

DETALLES…

>Participaron 11 empresas y se ofertaron 500 vacantes.

>Se recibieron 423 solicitudes de empleo.

>Durante el mes de agosto se realizarán en total 5 “Ferias del Empleo” en todo el Estado.

Empezarán el lunes en semana de introducción por lo que se invita a los católicos a participar en dichos ejercicios religiosos

 

En diez iglesias católicas de Navojoa, Huatabampo y Etchojoa iniciarán a partir del próximo lunes el ciclo de los Talleres de Oración y Vida, a través de los cuales se guía a los participantes a aprender a orar basados en las experiencias diarias conectadas a una comunicación íntima con Dios.

Los cursos cuya duración abarcará hasta el 2 de diciembre con una sesión semanal de dos horas también tendrá como reunión un domicilio particular en el centro de Navojoa para la categoría de jóvenes.

Cristina Gutiérrez, Luisa del Carmen Morales de Valenzuela y Trinidad Quintana, guías en los Talleres de Oración, informaron ayer que son diferentes horarios e iglesias a donde es posible acudir dependiendo de las posibilidades de cada persona.

Darán instrucción en los templos de Nuestra Señora del Perpetuo Socorro, San Judas Tadeo, Santa Martha, Sagrado Corazón de Jesús, San José, Sagrada Familia, Nuestra Señora del Carmen y Espíritu Santo, precisaron, en Navojoa.

También las capillas de San Isidro Labrador en Huatabampo y de Fátima en Chucárit, Etchojoa, detallaron.

Trinidad Quintana, una de las talleristas, explicó que en estas clases religiosas siguen un proceso de orden, método y disciplina, consideradas una nueva evangelización católica de sumo impacto individual.

“Este taller tiene dos líneas, una descendente a través de la palabra de Dios en donde él me habla y ascendente cuando yo le respondo en una plática íntima, salida del corazón y la fe profunda”, expresó.

Cada semana llevan a cabo una práctica nueva, comentó, haciendo “vida” textos de la Biblia al tratar de aplicarlos a las situaciones diarias y conseguir al final una liberación interior impregnada de paz.

Cristina Gutiérrez, otra de las guías, aclaró que no es lo mismo rezar a orar, esto último requiere de una comunicación profunda con Dios que se logra a solas, sin interrupciones.

“Se dice que en un taller se aprende trabajando, en este caso pues es orando y haciendo vida la palabra del Señor”, subrayó.

Por su parte, Luisa del Carmen Morales mencionó que por primera vez habrá un taller de oración en el asilo de ancianos “San Juan de Dios” de Pueblo Viejo, dirigido al personal y todos los que deseen asistir.

No hay un costo en sí por el curso, indicó, únicamente solicitan una cooperación de noventa pesos para la entrega de un libro de oraciones, de cantos y una breve pedagogía sobre la historia y trascendencia de dicha instrucción.

 

Testimonios

“Este taller tiene dos líneas, una descendente a través de la palabra de Dios en donde él me habla y ascendente cuando yo le respondo en una plática íntima, salida del corazón y la fe profunda”, Trinidad Quintana, tallerista

Al nacer los especialistas le daban un año de vida, pero el próximo 11 de septiembre cumplirá 43 años de edad

 

El próximo 11 de septiembre Laura Isabel Molinares cumplirá 43 años de edad, logrando superar el pronóstico que al nacer le hicieron los médicos,  quienes le auguraban 12 meses de vida. 

Laura fue diagnosticada con parálisis cerebral y crisis convulsiva por lo que su esperanza de vida era reducida,  sin embargo los  cuidados y el amor de sus padres la hicieron fuerte. 

Oralia Miranda Borbón, madre de la joven, consideró que los planes de Dios eran otros por eso les permitió tenerla con ellos. 

“Su misión era hacernos felices a nosotros sus padres, ha sido difícil  pero siempre agradeciendo por cada día que la tenemos aquí a nuestro lado”, expresó. 

Aunque Laura no puede comunicarse de manera verbal, sus padres han aprendido a entenderla a través de su mirada. 

“Ella nos habla con la mirada, sabemos qué quiere, con el paso de los años aprendimos a leerle la mirada”, comentó. 

Le gustan los dulces y las galletas y se entretiene con cualquier tipo de juguete, narró, y el poder verla feliz es una bendición para la familia. 

El amor y la paciencia han sido claves para poder criarla y cuidarla, siempre han visto con gusto y agradecimiento el  tener la oportunidad de verla crecer. 

A veces la situación se torna difícil, agregó, sin embargo la Fe en Dios y el amor por su hija los impulsa a sobrellevar cualquier situación.

 

Testimonial 

“Su misión era hacernos felices a nosotros sus padres, ha sido difícil  pero siempre agradeciendo por cada día que la tenemos aquí a nuestro lado”, Oralia Miranda Borbón, madre de la joven

 

Redacción/LA VERDAD
Un choque contra un poste de alumbrado público se registró la madrugada del pasado miércoles, cuyo conductor se dio a la fuga.

Los hechos fueron alrededor de las 01:50 horas cuando un conductor, del cual se desconoce su identidad así como las características del vehículo, impactó contra un poste ubicado sobre Periférico y Ramón Corona, en la colonia Tierra Blanca.

Vecinos del lugar dieron aviso a las autoridades quienes se abocaron al lugar de donde el presunto responsable ya se había dado a la fuga.

En ese momento se montó un operativo de búsqueda sin éxito hasta la tarde de ayer.

 

 

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